Tren Karier yang Cocok dan Diminati Gen Z, Apa Saja?

thedesignweb.co.id, Jakarta – Dikenal sebagai generasi digital, Gen Z sangat erat kaitannya dengan teknologi, mengutamakan perubahan, dan mencari pekerjaan yang membawa makna dan dampak sosial.

Jadi, pekerjaan apa yang paling diminati oleh Gen Z dan bagaimana mereka mempersiapkan diri menghadapi tren pekerjaan di masa depan?

1. Ketenagakerjaan di industri teknologi dan digital

Sebagai generasi yang tumbuh di era digital, tidak heran jika banyak Gen Z yang tertarik berkarir di industri teknologi.

Pekerjaan yang berkaitan dengan pengembangan perangkat lunak, analisis data, desain UI/UX, dan keamanan siber semakin populer. Mereka melihat industri teknologi sebagai masa depan yang dinamis, kreatif, dan menjanjikan.

Selain itu, Gen Z cenderung menyukai pekerjaan yang memungkinkan mereka untuk terus belajar dan berkembang, hal ini ditawarkan oleh industri teknologi.

Misalnya, posisi Data Scientist, Software Engineer, atau Product Manager merupakan posisi yang populer di kalangan generasi ini karena dapat mengikuti pesatnya perkembangan teknologi dan menghadapi tantangan baru setiap hari.

2. Pembuat konten dan pemberi pengaruh media sosial

Salah satu karir baru yang paling populer di kalangan Gen Z adalah menjadi pembuat konten atau influencer. Dengan platform seperti TikTok, YouTube, dan Instagram, banyak anak muda yang memilih jalur karier ini karena menawarkan kebebasan berekspresi dan peluang untuk menghasilkan uang.

Gen Z lebih tertarik pada karya kreatif dan memiliki kemampuan berkomunikasi langsung dengan audiens di seluruh dunia. Mereka melihat media sosial tidak hanya sebagai alat komunikasi tetapi juga platform bisnis.

Banyak orang telah berhasil membangun merek mereka sendiri dan memperoleh penghasilan melalui sponsorship, iklan, dan penjualan produk. Selain itu, profesi tersebut menawarkan fleksibilitas waktu dan tempat yang sangat diinginkan oleh Gen Z.

3. Pekerjaan jarak jauh dan mandiri

Salah satu tren utama di Gen Z adalah keinginan untuk bekerja jarak jauh dan mandiri. Mereka mencari kebebasan untuk bekerja dari mana saja tanpa terikat pada ruang kantor.

Pekerjaan sebagai desainer lepas, penulis, pengembang perangkat lunak, atau konsultan sangat diminati karena menawarkan fleksibilitas yang tinggi.

Bagi Gen Z, keseimbangan kehidupan kerja adalah prioritas utama. Mereka menghargai pekerjaan sederhana dan memberi mereka kesempatan untuk mengontrol waktu pribadi mereka.

Berkat perkembangan teknologi, pekerjaan jarak jauh menjadi lebih mudah dan banyak perusahaan mulai menerapkan sistem ini, yang disambut baik oleh generasi berikutnya.

 

Meskipun teknologi menjadi fokus sebagian besar Gen Z, terdapat peningkatan minat untuk bekerja di bidang kesehatan dan kebugaran.

Apalagi pascapandemi Covid-19, banyak generasi mulai mengapresiasi peran tenaga kesehatan dan tertarik pada profesi seperti perawat, dokter, atau terapis.

Namun, Gen Z tidak hanya tertarik pada pekerjaan kesehatan tradisional. Mereka juga mempertimbangkan karir yang berkaitan dengan kesejahteraan mental dan fisik, seperti psikolog, konselor, pelatih kesehatan, dan ahli gizi.

Gen Z cenderung lebih fokus pada kesehatan mental dan gaya hidup sehat, sehingga mereka tertarik pada pekerjaan yang dapat membantu orang lain mencapai kesejahteraan yang lebih baik.

5. Bekerja di bidang keberlanjutan dan lingkungan hidup

Gen Z merupakan generasi yang sangat peduli terhadap permasalahan lingkungan hidup. Oleh karena itu, banyak orang yang tertarik pada pekerjaan yang berkaitan dengan keberlanjutan dan perlindungan lingkungan.

Karier seperti ilmuwan lingkungan, konsultan keberlanjutan, dan insinyur energi terbarukan menjadi semakin populer di kalangan mereka.

Gen Z ingin berperan dalam menciptakan dunia yang lebih hijau dan berkelanjutan. Mereka cenderung suka bekerja di perusahaan atau organisasi yang misinya tidak merugikan masyarakat dan lingkungan.

Bekerja di bidang-bidang ini memungkinkan mereka tidak hanya memperoleh penghasilan yang baik, namun juga memberikan kontribusi positif terhadap planet ini.

 

Kebebasan dan tingkat kreativitas yang tinggi mendorong banyak generasi Z untuk memilih jalur kewirausahaan. Mereka tertarik dengan ide untuk memulai bisnis sendiri, khususnya di bidang teknologi, fashion, makanan, dan media sosial.

Berkat kemudahan informasi dan alat digital, memulai bisnis kini lebih mudah dari sebelumnya, dan Gen Z tidak takut mengambil risiko.

Banyak dari mereka memulai usaha kecil-kecilan semasa sekolah atau universitas, baik di bidang e-commerce, logistik, atau bahkan startup teknologi.

Menjadi wirausaha memungkinkan Gen Z mengendalikan nasibnya sendiri, memberikan fleksibilitas serta potensi kesuksesan finansial yang lebih besar.

7. Ketenagakerjaan di industri kreatif

Industri kreatif selalu menarik bagi kaum muda, dan hal ini juga berlaku bagi Gen Z. Profesional di bidang desain grafis, animasi, penulisan kreatif, film, dan musik sangat diminati.

Mereka tertarik pada pekerjaan yang memungkinkan mereka mengekspresikan diri melalui seni dan kreativitas. Selain itu, dengan semakin populernya platform seperti TikTok dan Instagram, semakin banyak peluang bagi Gen Z untuk menunjukkan kreativitasnya dalam menghasilkan uang.

Mereka cenderung mendobrak batasan tradisional dalam industri kreatif dan menciptakan format konten baru, interaktif, dan dinamis.

8. Keuangan dan Investasi

Meski Gen Z dikenal dengan generasinya yang kreatif dan cenderung memilih jalur non-tradisional, banyak juga orang yang tertarik pada karier finansial dan investasi.

Profesi seperti analis keuangan, bankir investasi, dan profesional fintech semakin diminati oleh generasi muda, terutama karena terus berkembangnya teknologi keuangan.

Gen Z tertarik pada cara-cara baru untuk mengelola uang dan investasi, termasuk penggunaan mata uang kripto dan perangkat lunak investasi digital. Mereka melihat potensi besar dalam industri keuangan dan ingin menjadi bagian dari inovasi di bidang ini.